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古井集团九届职工暨十一届会员代表大会第三次会议开幕

作者 :| 浏览量:| 发布时间:2020-06-11



611日上午,古井集团九届职工暨十一届会员代表大会第三次会议在古井集团总部会议中心隆重召开。市总工会党组书记、主席张学峰向大会致贺词,古井集团党委书记、董事长梁金辉作集团公司工作报告。会上,452位职工代表充分行使民主权利,共商古井发展大计。

开幕式现场

上午9时,在雄壮的国歌声中,古井集团九届职工暨十一届会员代表大会第三次会议正式开幕。与会人员全体起立,唱国歌。


奏唱国歌

张学峰代表市总工会向大会致贺词,他指出,古井集团作为全市的龙头企业,为提高人民美好生活质量,促进全市经济发展做出了突出贡献。近年来,古井集团坚持“以人为本、员工为天”的理念,率先在全市企业中建立职工代表大会制度,不断扩大职工群众对企业管理的知情权、参与权、表达权和监督权,提高企业和职工的民主管理意识。在促进企业管理水平提升,推动企业发展提高效益,加强精神文明建设方面取得显著成绩,得到市委市政府和全社会的认可,在全市企业中起到了模范带头作用。

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张学峰向大会致贺词

张学峰要求,古井集团要坚持工会工作正确政治方向,引导广大职工听党话跟党走;要动员组织职工围绕高质量发展深化劳动和技能竞赛;要以职代会为基本形式,深入发展厂务公开民主管理,民主评议工作;要以加强劳动合同和集体合同制度为重点,进一步完善维权机构;要提高服务质量,更好满足职工群众美好生活需求;要抓党建带工建,努力构建职工与企业命运共同体。

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梁金辉作集团公司工作报告

梁金辉在集团公司工作报告中全面回顾了2019年以来的主要工作,明确2020年发展目标,部署下阶段工作。过去一年,古井集团白酒营收首次突破百亿,进一步聚焦白酒,主辅业更加清晰,再造一个新古井也实现了良好开局。同时,古井集团市场化加速推进,质量、品牌双提升,党建与文化引领再加强,企业管理再提升,企业生态更和谐。2020年,面对突如其来的疫情,古井集团按照市委市政府的各项要求,多措并举确保员工健康安全,多种渠道履行社会责任,得到了社会各界的肯定。

报告强调,2020年是古井集团迈向两百亿的起步之年,和往年相比,我们面临的挑战、压力与困难更多。公司将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,咬定双品牌双百亿目标,夯实白酒主业核心,深入推进战略5.0落地实施,奋力迈向“数字化、国际化、法治化的新古井”,为亳州经济社会发展再添新业绩。

报告指出,2020年要重点做好六个方面的工作。要以销售为龙头,抓好市场营销,通过强化双品牌协同、加强全员营销、全心全意服务销售,加快双百亿步伐;要向生产要质量,强化产品品质,在优化原酒品质、“智能园区”建设、技术质量工作上持续发力;要强化从严管理,深化员工培育,以“底线思维”奋力重整突围,以自身建设增强“免疫能力”;要推进企业变革,着力建设“数字化、国际化、法治化”的新古井,推进战略5.0落地生根;要推进协调发展,做强关联辅业,让关联产业提质增效;要坚持“员工为天”,落实动态薪酬,凝心聚力,坚定信心,共赴两百亿征程。




会议现场

会议还听取审议了《集团公司财务工作报告》《集团工会工作报告》以及《集团工会经费审查报告》。

集团党委副书记、总裁李培辉主持会议,公司高管周庆伍、孙万华、程莉、杨小凡、闫立军、张立宏、翟良东、叶长青、高家坤等出席会议。公司高管许鹏、朱向红,黄鹤楼酒业代表团通过视频参加会议。